OCDE: Las personas LGTB tienen menos acceso al trabajo y ganan un 4 % menos

París, 27 mar (EFE).- Las personas que se declaran lesbianas, gais, transexuales y bisexuales (LGTB) tienen un 7 % menos de posibilidades que el resto de la población de conseguir un empleo y cuando trabajan ganan un 4 % menos, según la OCDE.

Esas cifras resultan del análisis de 46 estudios de revistas académicas que además ponen en evidencia que las personas LGTB se ven limitadas por un "techo de cristal" en sus carreras profesionales, indica este miércoles la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE).

Ley británica combate la brecha de género publicando sueldos

Londres, 6 de abril, 2017 (AP). El gobierno británico aprobó nuevas normas que obligan a eliminar una brecha salarial de género, en la que los hombres ganan casi un quinto más que las mujeres.

Para abril de 2018, las empresas del sector público y privado que emplean a 250 personas o más tendrán que revelar cifras como el salario mediano de hombres y mujeres y la brecha salarial total. También se espera que las empresas elaboren un plan para reducir la diferencia.

Brecha salarial racial en EEUU alcanza máximo en 40 años

WASHINGTON (AP) -- La brecha salarial entre afroamericanos y blancos en Estados Unidos se ha ampliado y la principal razón es la discriminación, según un nuevo reporte.